Để thi nâng ngạch chuyên viên thì cán sự cần đáp ứng những điều gì? Kỳ thi nâng ngạch cán sự lên chuyên viên gồm những phần thi nào? Cấu trúc đề thi nâng ngạch cán sự lên chuyên viên gồm những gì? Mời quý học viên theo dõi bài viết của chúng tôi để nắm được những thông tin mới nhất.
1 Thi nâng ngạch cán sự lên chuyên viên cần đáp ứng điều kiện gì?
Cán sự là một trong những ngạch công chức thực hiện các công việc mang tính nghiệp vụ, chuyên môn ở mức trung cấp trong các cơ quan hành chính sự nghiệp. Có thể hiểu, ngạch cán sự được bổ nhiệm với công chức có vị trí việc làm và là công chức thừa hành về chuyên môn nghiệp vụ.
Để có thể nâng ngạch cán sự lên chuyên viên, công chức giữ ngạch cán sự phải đáp ứng những điều kiện được quy định tại Điều 30. Nghị định 138/2020/NĐ-CP. Công chức được đăng ký dự thi nâng ngạch chuyên viên khi có đủ các tiêu chuẩn, điều kiện sau đây:
- Năm công tác trước của năm xét thăng hạng được xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên; có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt; không trong thời gian xử lý kỷ luật
- Có năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ để đảm nhiệm các chức vụ tương ứng với ngạch chuyên viên;
- Đáp ứng các yêu cầu về văn bằng, chứng chỉ… đối với chuyên ngành đào tạo và tiêu chuẩn nghiệp vụ của hạng dự thi;
Công chức được miễn thi ngoại ngữ, tin học theo quy định tại Điều 37, Khoản 6, 7 của Quy chế này phải đạt yêu cầu về tiêu chuẩn thi ngoại ngữ, tin học.
- Đáp ứng yêu cầu về thời giờ làm việc tối thiểu đối với công chức các ngạch quy định tại tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ của ngạch dự thi;
Công chức có thời gian tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội và thời gian đó được cơ quan có thẩm quyền tính làm căn cứ xếp lương ở ngạch cán sự hiện giữ thì được tính là tương đương với ngạch công chức hiện giữ.
Trường hợp có thời gian tương đương thì thì phải duy trì ở bậc dưới liền kề ít nhất 01 năm (đủ 12 tháng) liền kề với kết quả thi nâng ngạch trước khi kết thúc thời gian nộp hồ sơ đăng ký dự thi nâng ngạch.
- Cơ quan quản lý công chức chịu trách nhiệm về tiêu chuẩn, điều kiện để công chức dự thi nâng ngạch theo quy định của pháp luật và lưu giữ, quản lý hồ sơ đăng ký dự thi nâng ngạch công chức theo quy định của pháp luật.
Ngoài ra, công chức còn phải đáp ứng tiêu chuẩn đào tạo, bồi dưỡng quy định tại Điều 7 khoản 4 Thông tư số 11/2014/TT-BNV, cụ thể:
- Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên thuộc chuyên ngành đào tạo liên quan đến ngành, lĩnh vực công tác;
- Có chứng chỉ bồi dưỡng quản lý nhà nước ngạch chuyên viên;
- Có chứng chỉ ngoại ngữ tương đương bậc 2 (A2) KNLNN 6 Bậc dùng cho Việt Nam theo quy định tại TT 01/2014/TT-BGDĐT.
- Có chứng chỉ tin học với trình độ đạt chuẩn kỹ năng sử dụng CNTT cơ bản theo quy định tại TT 03/2014/TT-BTTTT
Xem thêm: Mã ngạch nhân viên là gì? Tiêu chuẩn xếp lương ra sao?
2 Cấu trúc đề thi nâng ngạch cán sự lên chuyên viên
Kỳ thi nâng ngạch cán sự lên chuyên viên được cơ quan quản lý công chức chủ trì tổ chức thi nâng ngạch công chức sau khi có ý kiến về chỉ tiêu nâng ngạch của Bộ Nội vụ hoặc Ban Tổ chức Trung ương. Nội dung kỳ thi được quy định tại Điều 37. Nghị định 138/2020/NĐ-CP như sau:
- Môn kiến thức chung (60 phút): Gồm 60 câu trắc nghiệm về về hệ thống chính trị, tổ chức bộ máy của Đảng, Nhà nước, các tổ chức chính trị – xã hội; quản lý hành chính nhà nước; công chức, công vụ; chức trách, nhiệm vụ của công chức theo yêu cầu của ngạch dự thi;
- Môn tiếng anh (30 phút): Gồm 30 câu hỏi trắc nghiệm về một trong năm thứ tiếng Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc theo yêu cầu của ngạch dự thi do người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tổ chức thi nâng ngạch quyết định;
- Môn tin học (30 phút): Gồm 30 câu hỏi trắc nghiệm theo yêu cầu của ngạch dự thi;
- Môn chuyên môn, nghiệp vụ (120 phút): Thi viết theo yêu cầu của ngạch dự thi.
Các trường hợp được miễn thi một số phần thi:
1/ Trường hợp cơ quan chủ trì tổ chức thi nâng ngạch công chức quyết định thi trắc nghiệm trên máy vi tính thì không phải thi môn Tin học và phải thông báo kết quả thi cho công chức ngay sau khi thi. Không phúc khảo kết quả thi trắc nghiệm trên máy vi tính.
2/ Miễn thi ngoại ngữ trong các trường hợp sau:
- Công chức tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 05 năm công tác;
- Công chức có dân tộc thiểu số có chứng chỉ tiếng dân tộc thiểu số hoặc làm việc ở vùng dân tộc thiểu số;
- Công chức có bằng tốt nghiệp ngoại ngữ và trình độ đào tạo bằng hoặc cao hơn trình độ đào tạo chuyên môn nghiệp vụ quy định tại tiêu chuẩn của ngạch dự thi;
- Công chức có bằng tốt nghiệp đúng trình độ đào tạo quy định hoặc trình độ chuyên môn, nghiệp vụ cao hơn quy định của tiêu chuẩn ngạch dự thi do cơ sở giáo dục nước ngoài cấp và được công nhận tại Việt Nam theo quy định.
3/ Người có bằng tốt nghiệp trung cấp, cao cấp các ngành liên quan đến tin học và công nghệ thông tin được miễn thi môn tin học.
Cách xác định thí sinh trúng tuyển:
- Trừ những đối tượng được miễn thi các môn quy định tại Khoản 1, Khoản 2 và Khoản 3 Điều 37 của Luật này có tỷ lệ trả lời đúng từ 50% trở lên.
- Nếu điểm bài kiểm tra chuyên môn quy định tại khoản 4 Điều 37 của quy chế này trên 50 điểm. Điểm lấy từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu được phân bổ.
- Nếu điểm bài kiểm tra chuyên môn quy định tại khoản 4 Điều 37 của quy chế này trên 50 điểm thì người dự thi cao đẳng hoặc tương đương phải đạt trên 100 điểm.điểm từ cao xuống thấp trong phạm vi chỉ tiêu nâng ngạch được giao. Điểm lấy từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu được phân bổ.
- Trường hợp có từ 02 người có tổng điểm bài thi cuối khóa bằng nhau ở chỉ tiêu nâng ngạch cuối cùng thì thứ tự ưu tiên trúng tuyển như sau: công chức nữ; công chức là người thiểu số; công chức cao tuổi (tính theo ngày, tháng, năm sinh); công chức có thời gian công tác nhiều hơn.
Nếu vẫn chưa xác định được thì người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tổ chức thi nâng ngạch công chức có văn bản trao đổi với người phụ trách cơ quan quản lý công chức và theo đề nghị của người phụ trách quản lý công chức. cơ quan, quyết định về các ứng cử viên.
- Không bảo lưu kết quả cho các kỳ thi nâng ngạch lần sau.
Thông báo kết quả thi nâng ngạch:
- Hội đồng thi nâng ngạch công chức báo cáo kết quả thi với người phụ trách cơ quan thi nâng ngạch công chức chậm nhất là 10 ngày, kể từ ngày kết thúc chấm bài thi; đồng thời công khai trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông tin điện tử của cơ quan tổ chức thi nâng ngạch công chức và báo cáo kết quả thi nâng ngạch công chức. Đồng thời gửi thông báo bằng văn bản tới cơ quan quản lý công chức về điểm thi của công chức dự thi nâng ngạch để thông báo cho công chức dự thi.
- Thí sinh có quyền nộp đơn phúc khảo điểm các bài thi kiến thức chung, ngoại ngữ, tin học (trắc nghiệm… trên giấy) và các bài thi viết về chuyên môn, nghiệp vụ trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày được thông báo kết quả thi. Hội đồng thi nâng ngạch công chức có trách nhiệm thành lập hội đồng phúc khảo, tổ chức chấm phúc khảo và công bố kết quả phúc khảo trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày nhận đơn phúc khảo.
- Trong thời hạn 05 ngày làm việc, kể từ ngày công bố kết quả phúc khảo, hội đồng xét thăng hạng báo cáo người phụ trách của cấp có thẩm quyền phê duyệt kết quả thi nâng ngạch công chức và danh sách công chức trúng tuyển.
- Hội đồng thi nâng ngạch có trách nhiệm thông báo kết quả thi nâng ngạch và danh sách công chức đủ tiêu chuẩn bằng văn bản cho cơ quan quản lý trong thời hạn 05 ngày làm việc, kể từ ngày ra quyết định phê duyệt kết quả thi nâng ngạch.
Xem thêm: Cách xếp lương khi chuyển ngạch chuyên viên chính theo quy định mới
Trên đây là tất cả thông tin liên quan đến kỳ thi nâng ngạch cán sự lên chuyên viên. Hy vọng những nội dung này sẽ giúp học viên có sự chuẩn bị chu đáo, kỹ càng hơn cho kỳ thi nâng ngạch sắp tới. Chúc học viên đạt được kết quả mong muốn!
Xem thêm: Hướng dẫn phân biệt công chức và viên chức
